随着社区探索的不断推进，社区成员发现了包括启动新区块链在内的诸多新选择，与此同时，Zcash的Founder’sReward正在逐步退出历史的舞台。
以隐私保护为重点的加密数字货币Zcash诞生于2016年，自成立后的四年以来，它一直都通过Founder’sReward系统来筹集和管理研发资金，从而将新挖货币的10%划拨给了创始的开发公司ElectricCoin。不过，这个系统的有效期已被设定在2020年。在这个系统宣告终结之后，开发团队将不得不寻求其它的资金来源。也就是说，Founder’sReward的有效期限的日益临近已经引发了资金和管理难题。
ECC宣布成立Zcash开发者联盟:金色财经报道，Zcash开发公司Electric Coin Company（ECC）周一宣布成立Zcash开发者联盟（ZDA），这是一个仅受邀参与的工作组。参与者包括闪电网络初创公司Bolt Labs、跨链技术初创公司Thesis、以太坊开发公司ConsenSys和两个从事Cosmos项目Agoric和Iqlusion的初创公司。[2020/5/12]
此外，为了推进网络扩容和广泛应用，Zcash计划从头开始重新构建区块链。为了实现这一目标，ElectronicCash公司的首席执行官ZookoWilcox含蓄地表示Zcash将需要进一步的资金支持。
动态 | Zcash活跃地址数量已跌至三年最低值:Coin Metrics数据显示，与去年相比，隐私币Zcash的用户似乎已大规模减少。2018年1月，Zcash的活跃地址达到了10万+的历史峰值，此后，这一数字开始逐步下降。起初，下降的速度相当缓慢。然而，自2018年6-7月起，情况发生了巨大变化，该时段间Zcash的活跃地址数量几乎腰斩，此后在2018年的剩余时间，这一趋势仍无法得以扭转。目前活跃的Zcash地址数量约为11218个，这也是自2016年10月以来的最低值。（Decrypt）[2019/12/10]
Wilcox表示，负责研发和管理的个人也需要赚钱。因此，提供奖励机制显然是一种可持续发展的方法。当然，这并不是唯一的方法。人们还会出于其它动机而投身加密数字货币行业。但他认为，在全球范围内，奖励或者回报都是一个关键的动力。
动态 | Zcash计划通过Harmony Mining计划来降低通货膨胀:据unhashed消息，Zcash已宣布计划降低其通胀率。目前，该代币正以每天0.1％的速度经历通货膨胀。这个比率从绝对意义上说，该网络每天向矿工发放价值40万美元的ZEC。通货膨胀显着降低了每个ZEC的价值，现在该代币的开发社区正计划对此问题采取措施。Zcash首席执行官Zooko Wilcox发推称：Zcash的Blossom升级中将包含一个名为Harmony Mining的新功能，它将改变代币分发给矿工的方式。基本上，Harmony Mining将使用两种不同的工作证明共识算法，确保每个人都能够在Zcash网络上挖掘。[2019/1/7]
值得注意的是，Wilcox并没有详细说明Zcash在Founder’sReward到期后将如何解决资金问题。不过，他坚信ElectricCoin公司需要尽快解决这个问题，否则公司将不得不放弃该项目。他还认为，认为如果可用资金无法满足未来12个月的需求，那么公司只能被迫调整方向。
Zcash发布软件为第一次全系统升级做准备:Zcash计划在今年六月启动代号“Overwinter”的硬分叉升级，所有用户都要求作出转变。“Overwinter”将包括“版本，重放保护的网络升级、透明交易性能改进和更多的新功能。”此前该版本已经多次推迟发布，该团队成员透露目前仍在测试中。[2018/3/2]
管理与资金难题迫在眉睫
将团队焦点转至新的区块链和即将到期的Founder’sReward增加了解决管理与资金难题的急迫性。Reddit用户Prettycode指出了一些需要解决的关键问题。
他认为，如果研发团队要对自己研发的加密数字货币进行“征税”，那么他们就必须确保项目的成功；如果缺乏来自项目的酬劳，团队就无法得到有力的支持。换言之，在总是需要资金扶持的劣势状态下，团队就无法获得持续性的资金扶持，进而无法保障项目成功。这就形成了难以打破的恶性循环。
Prettycode指出，重新发起Founder’sReward可能会减弱矿工对Zcash的支持，使他们转而参与其它不会“征税”的区块链。
他还认为，Zcash所面临的并不是一个容易解决的问题。无论选择哪种方案，研发团队都必须非常谨慎地考虑如何利用矿工轻松地获取资金。这种做法的前提是矿工能够以超过所有其它同类区块链的价格出售Zcash。随着隐私保护为重点的区块链越来越多、竞争越来越激烈，矿工将拥有更多的选择，而无需被研发团队“征税”本质上就意味着矿工拥有了更高的盈利空间。
达世币去中心化自主管理组织完美地规避了资金和集权问题
随着时间的推移，达世币去中心化自主管理组织一如既往地提供了资金支持，同时无需牺牲去中心化。具体来说，达世币区块奖励中的10%会被固定划拨作为预算资金，这笔资金不是给当前的研发团队达世币核心团队，而是基于主节点的投票分配给各个提案发起人及其团队。这意味着达世币的预算资金机制不仅可以在很长一段时间内为达世币的开发提供资金支持，而且这笔资金的流向还以获得主节点批准为前提。在这种情况下，表现不佳的开发团队随时可能会失去资金支持，而新的优秀团队则会接替前者的位置并获得赞助。
此外，达世币网络还可以通过达世币去中心化自主管理组织不可撤销信托合法拥有资产，这意味着由达世币网络资助的任何公司也可以被它合法拥有，就像它拥有达世币核心团队一样。这与Zcash的设置形成了对比——Zcash在有限的时间内无法持续且稳定地获取开发资金，而且Zcash的投资者也没有掌握ElectricCoin公司的股权或控制权。
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翻译：达世币中国团队
作者：Jo?lValenzuela
来源：
https://dashnews.org/zcash-founders-reward-approaches-end-triggering-governance-and-funding-problem/
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