缺乏波动性
我们现在要关注的市场动态之一是缺乏波动性。现货交易量高和衍生品活动相对较低的时期实际上对价格波动几乎没有影响，而熊市以考验市场参与者在持续时间方面的耐心而闻名。最近的消费者价格指数(CPI)通胀数据出现了一些波动，但比特币的历史波动率仍处于历史低位。
中科院战略研究院研究员：建议我国主动探索将比特币等私有货币纳入我国外汇资产储备:昨日，中国科学院战略研究院研究员在微信公众号“腾讯研究院”上发表文章，详细探讨了私有数字货币、稳定币和法定数字的潜在风险，并给出应对的建议。在谈及应对私有数字货币潜在的风险时，文章建议密切跟踪最新进展情况，做好风险研判预判，提前储备风险应对技术和方案，并主动探索将比特币等私有数字货币纳入我国外汇资产储备。同时，加强对稳定币新理念、新架构的创新探索和风险评估，主动对接监管，做好合规发展。[2021/5/14 22:01:10]
现在，每个人都希望看到这个比特币价格区间以某种方式突破；更大的范围积累通常会导致更大的突破移动。看到比特币在英国金边债券市场下方的历史波动确实令人震惊，但现在它甚至低于股票和债券ETF的平均水平。这是你知道市场完全翻转的时候。这要么说明现在对比特币缺乏兴趣，而且正在酝酿更大的动作，要么是比特币的整个资产状况突然发生了变化。我们倾向于前者，历史表明，这种创纪录的低水平波动不会持续很长时间，并导致了一些相当显着的价格突破和崩盘。
高盛向美SEC申请新比特币相关投资产品:金色财经报道，高盛(Goldman Sachs)向美国证券交易委员会（SEC）提交了一份投资产品申请，该产品将跟踪ARK Innovation ETF。据悉，ARK Innovation ETF投资于灰度比特币信托，这意味着高盛的客户可能会间接接触比特币。[2021/3/25 19:15:53]
即使是通过期权定价导致的市场隐含波动率在不同的期限内也处于一些创纪录的低点。
区块链风口:区块链人才需求暴涨 跳槽者拿比特币当工资:领英最新公布的数据显示，全球对于区块链人才的需求量从2015年开始出现增长，并且在2016年至2017年经历了爆发式的增长，在领英档案上标注有区块链相关技能的人才数量增长了近19倍，但其占全球人才市场需求总量的比重还非常低。不少传统互联网公司或金融机构人士跳槽到这一领域，这已经成为“全球现象”。人才的争夺自然也是薪资的比拼，记者在一些招聘网站上发现，区块链技术人才都占领着“薪资高地”，有公司用比特币做奖金，也有公司用以太坊做工资。[2018/3/8]
在低百分比历史波动的四个重大事件中，我们已经看到了2018年的三个向上突破和一个显着下跌至新低的趋势。这是一个小的样本量，可以从中得出方向性结论，但一个大动作似乎即将推出，2018年的价格类似物是我们之前讨论过的——特别是考虑到我们预计标准普尔500指数在这个周期结束之前会从这里看到更低的低点。引用之前的一篇文章，“当你期待波动时会发生什么”：
“虽然近期比特币缺乏波动可能表明牛市的大部分杠杆和投机狂热已几乎完全消失，但我们仍将目光投向庞大的传统市场，寻找脆弱和波动的迹象，这可能有助于作为短期/中期逆风。”
比特币的波动率指数
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